HyLight

Comment HyLight a simplifié sa gestion de la paie avec malibou ?

Secteur d'activité
Infrastructure de réseaux
Nombre d'employés
12
convention collective
Syntec

Histoire d'HyLight

Martin est dirigeant et co-fondateur de HyLight, un drone dirigeable à l’hydrogène permettant de décarboner l’inspection aérienne. Aujourd’hui, des hélicoptères sont principalement utilisés pour inspecter les lignes électriques et les gazoducs en Europe. HyLight s’impose comme une alternative verte pour les entreprises. Ses clients incluent Enedis, GRTgaz et bien d’autres encore.

HyLight est client de malibou depuis qu’ils étaient 4 salariés ; aujourd’hui, ils sont 12 et bientôt plus.

Auparavant, HyLight gérait ses besoins en paie et RH avec un cabinet comptable, puis ils sont passés par un des leaders du marché pendant un an pour automatiser la paie et ne plus gérer manuellement les fiches de paie, ainsi que pour avoir une plateforme où tous les documents sont stockés.

La solution ne convenait pas, notamment à cause d’erreurs répétées : dans le partage des informations pour le paiement des impôts, et dans la génération des fiches de paie. L’outil ne convenait pas à Martin car il l’obligeait à devenir expert en paie, alors que ce n’est pas son expertise et qu’il voulait justement s’abstraire de la complexité de la paie avec un outil qui gère tout.

malibou est arrivé au bon moment !

Les besoins de Martin

✔️Un outil tout-en-un intégrant paie et interface SIRH

✔️ Délégation de la paie à un expert

✔️Absence de mauvaises surprises sur la paie en fin de mois

✔️Avoir un accompagnement par un expert qui puisse me conseiller

✔️Avoir un outil à un prix raisonnable

Qu’est-ce qui t’a poussé à passer sur malibou ?

Depuis que je suis passé chez malibou, j’ai une charge mentale en moins. J’ai un expert paie dédié avec qui je peux échanger dans un canal de discussion en direct. Les réponses sont très rapides et concrètes. Mon gestionnaire s’occupe de la clôture de paie et je suis sûr qu’il n’y a aucune erreur.

Dès que j’ai une question ou besoin d’un conseil sur un processus RH ou de paie, je pose la question à mon expert et j’ai une réponse très rapidement. Il n’y a pas besoin d’envoyer des emails ou un ticket au support, tout se fait en direct avec mon expert qui m’est dédié.

La gestion de la paie se retrouve simplifiée. Je n’y passe plus de temps chaque mois.
Je peux dormir sur mes deux oreilles parce que je sais que la paie est bien gérée avec malibou.

Qu’est-ce que malibou à changé à ton quotidien ?

Avec notre ancienne solution de paie, j’y passais beaucoup de temps et il y avait des erreurs. Je préfère déléguer à malibou.

L’interface était également trop complexe et je ne m’y retrouvais plus. L’interface de malibou, au contraire, est très simple et intuitive. En 3 clics, je clôture la paie et mon gestionnaire s’occupe de vérifier les informations et de produire les bulletins.

Les salariés sont contents car ils ont une interface fluide et sympa pour poser leurs absences et accéder à leurs bulletins de paie. Tout le monde s’y retrouve dans l’entreprise.

La migration a été très rapide entre notre ancien outil et malibou. J’ai donné des accès à malibou et ils se sont occupés de la migration de l’historique de paie et des données. Cela n’a pas pris plus d’une journée entre la signature et l’onboarding sur la plateforme malibou. Le petit plus qui fait la différence : mon expert dédié a fait un audit de mes paies, une mise en conformité de celles-ci, et m’a accompagné lors de la première clôture ensemble.

Si vous souhaitez comme Martin passer sur malibou, contactez-nous !